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Über CureVac und die RNA people (03:58)

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Wir suchen leidenschaftliche Mitarbeiter, die uns helfen, für das Wohl von Patienten zu kämpfen – sowohl an unserem Hauptsitz in Tübingen, als auch in unseren Niederlassungen an den anderen Standorten. Unsere offenen Stellen finden Sie stets aktuell auf unserem Karriereportal. Sollte es derzeit keine passende Stelle für Sie geben, schicken Sie uns gerne Ihre Initiativbewerbung über unser Onlineformular zu. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!

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Karriere bei CureVac: Häufig gestellte Fragen

Neben den formellen Anforderungen an Qualifikation und praktischer Erfahrung ist uns vor allem Begeisterung für unser Unternehmen und unsere Mission wichtig.

Wir suchen Menschen, die sich mit Leidenschaft und Engagement einbringen und die Werte unseres Unternehmens teilen. Einige Jobs setzen zusätzlich konkrete Sprachkenntnisse (Deutsch und/oder Englisch) voraus.

Auf Grund der Vielzahl an Stellen und Bewerbungen ist eine Zuordnung per E-Mail oder Post oft schwierig. Wir bitten daher stets um Bewerbung über unser KarrierePortal bzw. den Button/Link in der jeweiligen Stellenausschreibung. Sollte für Sie im Moment keine passende Stelle dabei sein, freuen wir uns über Ihre Initiativbewerbung über das Portal.

Sie können Ihre Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf sowie Zeugnisse und Zertifikate) einzeln oder als gesamtes Dokument hochladen. Mögliche Dateiformate sind PDF, JPG, PNG, Word und GIF.

Ein Einzeldokument darf die Größe von 7 MB nicht überschreiten. Bitte berücksichtigen Sie, dass Dateien via Handy/Tablet bzw. Mobilgeräte mit iOS Betriebssystem (z. B. iPad, iPhone, etc.) nicht übermittelt werden können. Ferner sollten die Dokumente nicht passwort- oder schreibgeschützt sein, um verarbeitet werden zu können.

Nach dem Einreichen Ihrer Unterlagen erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Wir prüfen Ihre Bewerbung stets sorgfältig und individuell. Die Dauer der Prüfung kann daher je nach Anzahl der Bewerbungen und Level der Rolle variieren.

Sie erhalten selbstverständlich schnellstmöglich eine Rückmeldung von uns.

Im Falle einer positiven Rückmeldung folgt ein erstes Kennenlernen im Rahmen eines Vorstellungsgesprächs, das je nach Situation persönlich oder per Telefon/Videokonferenz erfolgen kann. In diesem Gespräch loten wir gemeinsam die Möglichkeiten einer Zusammenarbeit aus und stimmen den weiteren Prozess ab.

Wir können Ihnen im Moment keine passende Stelle anbieten? Abonnieren Sie einfach unseren „Job Alert“ über das KarrierePortal und Sie werden automatisch per E-Mail über interessante Stellen informiert. Wir sind zudem auf zahlreichen (Karriere-)Messen und Foren vertreten und freuen uns auf Ihren Besuch.

Wesentliche Unternehmenswerte

Wirtschaftlicher Imperativ

Unsere Benefits

Flache Hierarchien und schnelle Wege

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

Jährliches Mitarbeiter­entwicklungs­gespräch

Corporate Benefits

Gemeinsame Aktivitäten

Impressionen